ქეა კავკასიამ, ევროკავშირის მხარდაჭერით დაიწყო 3 წლიანი პროექტი, რომელიც მიზნად ისახავს
გენდერული თანასწორობის ხელშეწყობას და გენდერული ძალადობის შემცირებას საქართველოში .
პროექტი ხორციელდება თბილისის, ქვემო-ქართლისა და კახეთის რეგიონებში, ადგილობრივ
პარტიორ ორგანიზაციებთან, მარნეულის რადიოსთან, პარტნიორობა ადამიანის უფლებებისთვის-
PHR და დემლაბთან თანამშრომლობით.
პროექტი მხარს დაუჭერს ქალთა სამოქალაქო საზოგადოების ორგანიზაციებს თბილისის, კახეთისა და
ქვემო ქართლის რეგიონში, ასევე პროგრამა მიზნად ისახავს ქალთა ეკონომიკური გაძლიერებას
სამიზნე რეგიონებში.
სამი წლის განმავლობაში:
- სამიზნე რეგიონებში სამოქალაქო საზოგადოების გაძლიერება გენდერული თანასწორობისა და
ქალთა ეკონომიკური გაძლიერებისათვის საქართველოში;
- უსაფრთხო ეკონომიკური მექანიზმები ქალებისთვის, განსაკუთრებით გენდერული ნიშნით
ძალადობის მსხვერპლთათვის;
- მედიის, საგანმანათლებლო დაწესებულებებისა და ახალგაზრდული კლუბების ჩართულობა
გენდერული თანასწორობის ხელშეწყობაში;
- საინფორმაციო სესიები, შეხვედრები და კონსულტაციები;
- საკოორდინაციო შეხვედრები ადგილობრივ ხელისუფლებასთან და კერძო სექტორთან;
- საინფორმაციო კამპანიები;
- ქალი მეწარმე კლუბების მხარდაჭერა;
- იურიდიული სწავლება ქონებრივი და ეკონომიკური უფლებებისთვის;
- გენდერული განათლება უნივერსიტეტებსა და პროფესიული განათლების კოლეჯებში;
სესიები და სამუშაო შეხვედრები უნივერსიტეტისა და პროფესიული განათლების ადმინისტრაციის
წევრებთან და სტუდენტებთან.
- ადგილობრივი მედიის ჩართვა გენდერულ ნორმებსა და სტერეოტიპებში.

პროექტის შედეგად:
• სამოქალაქო საზოგადოების აქტორების, მათ შორის სსო-ების, მეწარმეთა კლუბის წევრებისა
და საგანმანათლებლო დაწესებულებების შესაძლებლობების განვითარება.
• სამიზნე რეგიონებში 20 სამოქალაქო საზოგადოების ორგანიზაცია ერთვება ტრენინგებში.
• სამიზნე რეგიონებში 9 ქალი მეწარმე კლუბების გაზრდილი ცოდნა და შესაძლებლობები
ქალთა ეკონომიკურ უფლებებსა და გენდერულ საკითხებში.
• მინიმუმ 10 დაფინანსებული სამოქალაქო ორგანიზაციის ინიციატივა, თითოეული მაქსიმუმ
10,000 ევროთი.
• მინიმუმ 20 დაფინანსებული ქალი მეწარმე, თითოეული მაქსიმუმ 20,000 ევროთი.
• მინიმუმ 50,000 ადამიანი ინფორმირებულია გენდერული თანასწორობის საკითხებზე ონლაინ
კონტენტის, მედია პროდუქტებისა და სოციალური მედიის საშუალებით.
• პროექტის ფარგლებში მომზადდება გენდერული კურსი; შემუშავდება სარეკომენდაციო
პაკეტები პროფესიული კოლეჯებისა და უნივერსიტეტებისთვის გენდერულად მგრძნობიარე
საკითხების შესახებ.
• მომზადდება და გავრცელდება 27 მულტიმედიური პროდუქტი გენდერული თანასწორობის
საკითხებზე.

Expected Results of the Program/Project

By the completion of the program, the following key results are anticipated:

1. Enhanced Gender Curriculum: Development of a short course on gender equality, including theory and practical applications, which will be delivered to at least 150 students and 15 educators.

2. Increased Capacity of Educators: Training of 60 teachers (30 from schools and 30 from kindergartens) in gender-sensitive educational practices, leading to the implementation of these methods in their classrooms.

3. Empowered Student Champions: Identification and engagement of 8-10 student gender champions who will actively promote gender equality initiatives within their communities.

4. Youth Engagement in Gender Advocacy: Establishment of 5 youth clubs engaging 120 youth members in activities focused on gender equality and empowerment.

5. Innovative Media Campaigns: Creation and dissemination of 20 multimedia products addressing gender norms and stereotypes, enhancing community awareness and dialogue.

6. Strengthened Civil Society Capacity: Increased capabilities of local CSOs in implementing activities aimed at promoting gender equality and economic empowerment, resulting in more effective linkages between duty bearers and rights holders.

7. Sustained Peer Education Initiatives: Fostering ongoing discussions and actions around gender equality among youth.

8. Community Involvement: Active participation of vulnerable groups, including ethnic minorities and GBV victims, in project activities, ensuring their voices are included in decision-making processes.

9. Publication of Youth-Created Content: Generation of 20 blogs and articles by youth, alongside 5 video productions, to be published on the Imitom.ge platform and promoted across social media.

10. Documentation of Best Practices: Development of guidelines and recommendation packages for educational institutions on implementing and sustaining gender-sensitive curricula.